不敢的问题，而是公司制度的问题。一个公司要发展首先就是需要人才。什么叫做人才？必须具备两点，第一是能力，第二是责任感。相比较来说责任感比能力更加的重要，责任感是对自己负责，对公司负责，这是一个态度问题，只有摆正好了自己的态度才能说能力。对于没有责任感的员工不管是集团还是咱们公司都不需要。你要是现在走出这个办公室那就说明了你的态度，所以，你可以自己离开公司了”楚婉瑜依旧不咸不淡地说着。
“好好好，楚婉瑜，你果然比楚天云更狠更毒。你们会有报应的，等着瞧”姓肖的部长双手发抖的指着楚婉瑜，然后直接摔门而去。
楚婉瑜始终没有回头看一眼，听到摔门声之后楚婉瑜喝了口水说道“大家要记住一点，公司聘用大家来是一个合作的关系，大家为公司创造利益公司便给给予大家劳动报酬。不为公司着想一心只想着倚老卖老毫无能力没有半点价值的员工咱们公司不要，公司不是福利院∶了，现在咱们来谈谈这个季度公司各部门的情况吧。由于销售部存在的严重问题，导致咱们公司这个季度的销量发幅度下降，唯一值得称颂的是咱们的部。部自从叶部长上任之后进行了大胆的改革，销售业绩大幅度的上升，达到了咱们公司建立以来部历史上的销量