，你也只能当个普通职员，照样还是没前途。”
“是啊。”女员工甲接着说道：“其实，总公司的核心部门就那么几个，核心部门里的核心岗位也是有限的。要是不能进入核心部门的核心岗位，还不如留在物业公司那边逍遥自在呢。”
这帮女原工所谓的“核心”其实就是指实惠比较多，比如财务部、市场部，都属于这样的部门。
某种程度上，公关部也算，因为这个部门不能创收，只负责花钱。
但在这些部门，又必须在关键的岗位上，才能给自己谋取好处。
所以，夏明琪说的一点都没错，杨洁调到母公司不是问题，担任什么岗位才是大问题。
杨洁很小心地问道：“夏总你那边还缺人吗？”
“不缺。”夏明琪摇了摇头：“我这边人多，还想往下裁呢。”
听到夏明琪这句话，有两个女员工打了一个哆嗦，她们就是公关部的，很担心自己在被裁之列。
杨洁颇为失望：“是吗……”
“不过，我听说市场部好像缺两个文案……”
“真的？”杨洁再次殷切起来：“能帮我想想办法吗？”
“不能。”夏明琪又是摇了摇头：“我在市场部那边虽然能说