“除了像你和裴医生这样的，不好为了其他医生，打破医院的薪资结构。”
“现在医院的薪资预算是多少？”林杰好奇的问。
安可馨简略的道：“按照医院的人员编制，这五六百人一个月工资，再加上社会保险等各种保险福利支出，一个月的支出，就超过两千万呢。”
“两千万？才一个月，竟然这么多？”林杰是真的惊讶了。
安可馨认真的道：“医疗人员的工资待遇，在社会中本来就属于中高层。”
“况且我们是新成立的医院，要靠较丰厚的薪资待遇来吸引人才的。”
“如果再折算上我们提供的住房、车辆等福利，一个月就要突破三千万呢。”
“每个月都要投入两三千万，这还只是薪资福利！”
林杰心算了一下其他方面的投入，忍不住担心的问：“医院开业头一两年，前来看病的病人肯定不会太多的，安家可以支撑这么长时间的净投入吗？”
“林杰，这你就不懂了吧？”
终于找到了林杰的一个知识薄弱环节，陈秋华兴致勃勃的解释：“医院投入运营之后，就可以通过各种方式向银行贷款了。”
“除非特殊情况，一般不会需要股东再追加