正文 第一百九十四章:从今天开始当教授(7/11)
在海滩上淘金的效率远低于在金矿中淘金,且耗费的力气远高于收获。
所以设置一个标准线,对于hr来说是最方便的。
在筛选学生这一块也同理,如果绩点不达标,直接淘汰是最好的选择。
而经过筛选后,再看申请者的作品集,就能将大致想要进行面试的学生挑选出来。
如果数量过多的话,再看看推荐信都有谁差不多就能决定了。
花费了一天的时间,徐川从邮箱中筛选出来了十二张申请书,准备明后两天对这些简历做一个线上面试。
反正现在的手机电脑做线上面试也很方便。
.....
第一天的面试对象都来自华国,十二份简历,徐川留了六张给国内,从占比来看,妥妥的优待。
不过反正也没人知道,暗箱操作什么的,无所谓了。
第一个面试的学生叫做谷炳,从简历上来看,是闵行理工大学的博士生,目前二十五岁,看样子是直博的,不过gpa绩点并不是很高,3.8分。
当然,这个不高是相对于同一批的其他面试者来说的,对于普通的学生来说,3.8的gpa简直是座可望而不可及的大山。
放到高考中,3
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