，你每天要和斯克马聊造火箭聊移民火星，和股神聊慈善，你群里那些同事想要再见到就得预约，你的预约标准都得是世界五百强企业亚太区总裁这个级别的。
他们想见你太难了，除非你见他们啊，你说他们为什么想让你离开这个岗位？他们也想和你一样啊。
我让你多做几份工作，那是锻炼你随机应变的能力和全方位多维度看待事物的视野，培养你资源整合的能力。
你说你为什么被他们怂恿迷惑了心智啊，要不是我及时发现，你这个好苗子就废了啊。
他们每天工作八小时，而你工作十二小时，那你就比她们多出四小时的学习机会，比他们多出四小时的实操机会，比他们多出四小时的进步空间。
别小看这四小时，一周五天，你就比她们多出二十小时，加上周六周日，你十二小时还在工作，他们就放弃了这个机会，那你一周就比他们多出整整四十四个小时的进步空间啊。
你和她们能一样吗？不一样的，你算算如果是一月，一年比他们多出多少进步空间，你是未来可期啊。
他们我都懒得说，废了，你是公司着重栽培的核心骨干，未来你要管理他们的啊，他们有了危机感啊，想毒害你啊。
你看宫廷剧里