大军，各自踏上回家的征程。
顾恒还得等到等两天，公司还有一件大事要处理。
忙活了几个月，看着恒创科技由工作室变成公司，然后一步步走上正轨，前景开始慢慢明朗，公司员工都满是成就感和骄傲。
但成就感和骄傲始终是精神上的享受，要是没有物质的鼓励，人心向背也是迟早的事情。
顾恒没有忘记自己的承诺，将会从饭店的运营推广费中拿出四分之一作为年终奖。
三十多家饭店，一次性缴纳半年运营推广费，受限于学校饭店的特殊性，这半年只按五个月收取，也就是说，一家饭店一次**了有五千，三十几家饭店就是十几万。
四分之一拿出来做年终奖，也有四万多。而公司除了顾恒之外，员工仅有七人。
这一算，不得了，平均每个人的奖金比这两个月的工资还多出不少，一个个都眼瞅着顾恒来发年终奖。
顾恒依旧采取了比较有视觉冲击力的做法，没有转账，直接发现金。
才工作两个月就发这么多奖金，江诚对此曾质疑过，最终却被顾恒给说服了。
顾恒考虑的比较长远，他想这一过年，把员工都放回家里，他们要是被家里人追问在哪实习，结果一听，是在