茶素前任书记尼玛现在已经被发配到某个县级去当调研员(副烃基待遇),这尼玛比百里侯都高一级调研员,这得多憋屈啊。
“工作不是挑肥拣瘦,说说吧,家里有什么困难!”
老头一看,咬了咬牙,“我女婿和女儿现在还两地分居!”
“呵呵,来,说说你的看法。”
“如果让我去,我要一个权力。”老头这个时候老实了,不怕你欲望,就怕你没要求。现在有要求了,什么事情都好办了。
“说说。”
“政府给鸟市的附属医院多少金额的补贴,也得给茶素医院多少补贴,而且这个补贴必须经过我的手。”
“就这个?”
“对,就这一个条件,给我三年时间,我绝对能让茶素医院不再如同一个毛头小子一样,四处惹事。”
“不要人事权?”
“领导,医院的人事权,有和没有一点用处没有,医院的重心在各个科室,有人事权,我也就最多认命个工会主席,后勤主任、妇联主任之类不疼不痒的位置,除非当院长,可茶素医院因一人兴,也可能会因为一人衰。
这种极具特色的技术单位,作为一个副手,特别是上级下派的副手,首先要融入这个团队,然后在循循