所以他现在只想看宁卫民当众出丑，被宋华桂亲口驳回。
“不不，我可没有这个意思。工资那是旱涝保收的收入啊，单纯涨工资我们不就跟铁饭碗的国企一样了嘛。当然是要大幅度提高奖金了。至少比过去增加一倍，而且不能像过去那么死板。我认为奖金应该和绩效挂钩，应该允许同一级别的员工收入上也有差距，才能更好的鼓励劳动积极性。而且不妨把内部评定权力交给各部门的负责人，这会更有利于我们的管理工作……”
宁卫民的辩称，竟然又放出了一个大大的糖衣炮弹。
这一声炮响，更震得与会的各部门负责人有点扛不住了。
因为谁都明白，这意味着自身权柄的直接提高。
如果公司每个月划下一大笔钱来让他们分配，那他们手下人不得把他们当祖宗供起来才怪呢。
可关键还是那个问题啊不现实呀。
就听沙经理又笑了起来。
“哈哈，年轻人的想法了不得。我还真的有点跟不上趟了。要是真的能这样当然好啊。可我怎么就觉得有点何不食肉糜的想当然呢？宋总怎么看呢？到底是我的脑子太僵化了呢？还是咱们宁副经理太异想天开了？”
这种夹枪带棒的嘲讽语气里，大