大半以上是高中、技术专门学校及短大毕业。
正儿八经的大学毕业生，少之又少。
造成这种现象的原因，大半还要归咎于房地产经济过热。
除了霓虹政府开展的一系列基建活动，各种度假村以及大企业建总部等也使得土木行业出现了用工荒。
就这，土木行业能招到那么多人其实已经很不错了。
因为房地产腾飞，建筑业给大学生开的薪资也非常高。
应届毕业生基本每月到手30~40万日元，一点问题也没有。
想想当初白川电器刚成立时，给应届毕业生开的薪资是多少？
11万日元！
短短几年翻了何止三倍。
这还只是固定薪资，各种津贴及年金另算。
除了土木行业，金融业为了抢夺有限的大学生资源，他们甚至可以给大学生开出50万日元的超高薪。
50万日元，几年前这已经是中下层小领导的薪资了。
白川电器的首席音频工程师大木，他当初在安桥的薪资也不过60万日元。
这可是高级工程师的薪水，但现在一个刚毕业的学生就可以拿到与之相近的酬劳。
世事变幻，当真让人措手不及