同事来上班也不打招呼，访客来了也很少接待的，跟她提醒了几次，也是刚开始好一点，接下来还是恢复原状，要不是当初特助跟她提过，她说什么也不会录取她的，属于那种看简历就可以刷掉的，何况入司后，还表现这么差劲。
“琳琅，是这样，这个前台刚来没多久，业务还不熟悉，有些地方确实做得不是很规范，回头我再加强培训一下。”许经理只能避重就轻地说道，就希望谁都不要得罪。
“她没有经过新人培训吗？”琳琅有些不解地问道。
“只培训了三天。那时候前台不是缺人吗？就先让她到岗位上边实践变培训。她是不是有什么地方做得不好？”许经理试探地问道。
“也没什么，就是听到有同事在议论前台的事，今天正好遇到了许经理，就顺便问问，我好像有点越级了。”琳琅笑道。
“不会，不会，你这是关心同事。”许经理应道。
“没其他事，谢谢许经理，我就先去忙了。”跟许经理打完招呼后，琳琅就回行政部了。
看得出来许经理说话藏着一半，并没有实话实说，不过也可以理解，莹莹当初入司就是通过特殊渠道，许经理作为莹莹的上司，又怎么会不知道她是靠关系进来的。
所谓