深的打了覃律的烙印，让黎响有种掌控不住的感觉。
可人的经历是有限的，黎响再有能耐，也不可能神通广大到把所有产业的管理大权都集在自己手。每个人都有自己的想法，每个人都会有私心，黎响没有把握也没有自大到可以让每个人都变成自己的傀儡，完全听命于自己的指派，因此怎样管理好这些产业，确切地说是怎样去笼络和指挥好这些产业的负责人，药枕厂事件的处理，会给他积累非常宝贵的经验，也是黎响现在最紧要攻克的一个难题。
午在厂里吃饭，黎响也没有搞特殊，跟大家一样，打卡领餐，然后端着餐盘坐到一张桌子吃着。
伙食还不错，免费餐两荤一素，如果想加菜，那需要花钱购买。每人一瓶矿泉水，这也是免费的，如果是晚餐的话，不加班的管理还可以领一瓶啤酒。
午已经参观过厨房了，不得不承认，覃律在这面是花了大功夫的，跟大企业的厨房配套不相下，从卫生方面到安全方面都挑不出毛病来，采用的是打卡分餐式，六个窗口全部开放，一千人可以在半个小时左右的时间全部打饭，都有地方坐。
一些新来的员工并不认识黎响，所以也不怕跟他同桌吃饭，都把他当成了新来员工，反正厂子分成若干部门，进厂出厂都是