武力公司的性质和其他任何公司的性质都是不一样的，国王防务不销售任何产品，不生产任何产品，看起来和劳务派遣公司有点像，却又有本质上的区别。
武力公司的员工是卖命的，不是上流水线打工的工人，如果以雁过拔毛的心态，把一个武力公司当成中介公司或者劳务派遣公司一样去经营，那高光真的就离死不远了。
很简单的道理，高光只是把员工当成员工，那员工就把只是把他当成老板，然后，试问那个打工人愿意替老板挡子弹的？
现在国王防务人还少，加上高光也才七个人，这个团队里除了方振武暂时看不出有什么用武之地，剩下每个人都是不可或缺的，不能说机枪手很重要，就给帕特里克拿最高薪，不能突击手最多，就给迈克和佛朗西斯科拿底薪。
如果高光要是强行制造出个等级差异来分钱，那估计队伍得散。
所以这种超小规模的武力团队根本没有其他的路可走，利益分配上最大程度的公平，这是最基本的要求，而利益是否能够公平的分配，要看高光怎么做。
以前高光就是空口许诺，分红权和战利品分配权，这都是看不见摸不着的东西，现在高光把合同拿出来，大家知道能赚多少钱，然后公平分配
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