式。
“乔松，在展开进一步讨论前，先问你一句，我能在公司上班吗？”
“哈…你似乎忘了一件事，我还欠着六千万。”
“这是两码事，回答我之前问题。”
“欢迎……我是不是有些过分了，明明欠着你钱，还厚着脸皮让你助我完成事业。”
“谁让你是我…前男友呢！”
最后白桦还是调侃的方式，让乔松存在的尴尬，化解在无形之中。白桦所要的目的很简单，让乔松幸福。
若是还有别的想法……乔松，让我陪你完成梦想吧！
那句话，很久以前白桦说过。可是最后，却是悲剧而告终。这一次，他们已经不是十八岁，都二十八岁了。
经过岁月积淀，必成。
……
基本上来说，乔松、白桦分兵两路。
乔松主外，白桦主内。
前者，拥有着的充分一线市场cāo作经验。在这而说，所有的模式都是乔松独闯。
而他也按照白桦给予的团队cāo作模式，有针对xing开始培养团队。细节来说，就是不以自己好恶决定。
是通过有效的团队考核制度，来将所有人员正规化。乔松清楚知道，自己现在和未