这也导致，轧钢厂一些做的很好的老人，现在都是抢手货，没人愿意自己手下都是草包。
李副厂长也琢磨着弄几个实干派来自己的部门，然而，他这种缺个十天半月对生产没什么影响的部门被排在了最后，没有优先选人权！
会议结束，何苦急着回去任命研发车间的干部，现在的研发车间更加正规了。
在何苦的设计下，研发车间组成了一个可以支撑数十条中试线的大部门，以后开发工艺非成熟的产品将会在这个部门制造的中产线上生产、研发、改进。
会议结束，大家都急急忙忙的抢人去了，只有李主任失落的离开，他当初提拔的那些主任，文化和能力都不高，厂里职工对他们的评价也不太好，这场会议过后，没几个能在新厂继续当车间主任的，这一来二去，李副厂长想收拾中午调侃过他的职工都做不到。
钳工车间。
“师傅，师傅。”一连串的呼喊声在钳工车间响起。
“怎么了？有什么事嘛？”二大爷看到好几个徒弟找他，顿时有些诧异。
这可不是刚开始那会了，一群徒弟什么也不会。
在这段时间，二大爷的努力下，这群徒弟都能拿的出手，除了一些顶尖的东西，其他的，