过什么样的制度改革，让自己可以更轻松高效地管理村子，不让太多的杂事妨碍到自己的生活。
思考了很多天，黄猿大致在心中有了制度改革的轮廓。
首先第一点，是在上位后对木叶f4，也就是猿飞日斩、团藏，以及两位顾问的安排。
按照忍村约定俗成的规矩，黄猿上位后，这四位不到五十岁的中老人，肯定是不会退的。
或许在自家伯父以及老师的支持下，四人会让渡出一些权力，但肯定不会愿意交出所有的权力，直接退休的。
当然了，黄猿如果依靠自己的实力，或许可以做到强行将两位顾问“自愿退休”。
但这样类似于掀桌子的行为，造成的影响不是太好，会在村子和火之国引起一些混乱。
因此，黄猿思考的第一个重点，就是如何将木叶f4安排到适合的位置，保证他们能够发挥自己的作用的同时，不会捣乱影响自己对村子的管理。
思来想去，借鉴前世学习的一些历史和政治知识，黄猿想到了一个自觉不错的安排。
综合参考前世明清时期的内阁和军机处，以及现代政治体系，黄猿准备上位后设立两个核心管理部门。
一个是长老会，一个是秘书处。